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原文節選:網易裁員事件引發的思考:5點建議,越早懂,越能保護自己

這兩天,一篇《網易裁員,讓保安把身患絕癥的我趕出公司。我在網易親身經歷的噩夢!》的文章獲得廣泛關注。今天網易針對此事,也發布了聲明,騰訊科技轉載了此文《剛剛,網易道歉了》。到底誰對誰錯,孰是孰非?我們作為觀眾實在是知之甚少,所以不敢妄下定論。但是,作為一名合格的吃瓜群眾,我們還是應該從這件事中有所獲得,才算沒有白白花時間“追劇”。從這部劇中,我們應該學到的也許不是公關技巧,而是被很多人忽略的《勞  ......閱讀全文

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用戶評論

迦羅者

專業度:0

職場新手

2樓 | 2019-11-26 14:46:16

列舉出來的那些HR辭退行為都只是冰山一角,好歹能夠擺到臺面上,事實操作是冷暴力和軟圈套,堪比宮斗劇里面的陰謀狡詐,采用惡心員工的方式逼迫員工離職,畢竟人都是有軟肋和情緒的,想讓你迅速滾蛋還不想掏一分賠償金的老板大有人在。

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